酒店管理主要学什么 酒店管理就业前景方向分析
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酒店管理
酒店管理专业是全球十大热门行业之一,一直以来都是被职场忽略的“宝藏” ,高级酒店管理人才在全球一直都非常紧缺。酒店管理行业并不是一些家长认为的“吃青春饭”的行业。这一行业没有年龄、性别的限制,相反,它是个越老越吃香,可以终身为之服务的行业。随着资历的增加,与人打交道的经验就越丰富,处理事情的能力也越强。
行业特点
酒店行业常被称作是职场上尚未被充分挖掘的“宝藏”,其在全球,包括中国地区的发展速度和就业率将远远超出大部分传统型行业。它有以下特点:
特点一:行业容量大
据国家旅游局统计,世界上每一分钟都有一个旅游酒店业的职位产生。作为全球十大热门行业之一,酒店管理专业在国际上一直属于就业热点。世界旅游及旅行理事会发布的数据显示,未来10年中国旅游及旅行业将创造出1360万个直接就业岗位和5410万个间接就业岗位。
特点二:中高级人才匮乏
从行业特性来看,酒店业尤其需要那些专业度高、综合能力强、精通多门外语的中高级人才。调查数据表明,那些语言能力强、具备全球化视野接受过全球最先进的培训、有实战经验的人才将尤其受到酒店的青睐。
特点三:重视资历和持续发展
酒店管理行业作为全球十大热门行业之一,是可以终身为之服务的行业。因为随着资历的增加,与人打交道的经验就越丰富,处理事情的能力也越强
特点四:较高的薪酬和福利待遇
根据中国饭店协会最新发布的《中国饭店业职业经理人2021年度薪酬报告》显示,2021年度全国饭店业职业经理人的平均年薪为30万元。另外酒店业也为从业者提供了体面的工作环境、衣食住方面的多重隐性福利,这是其他行业工作者所没有的。
特点五:最具活力的行业
中国各地大中小城市均把旅游业作为其经济增长的源动力,其政府与社会投资将不断增加,旅游酒店行业将会是中国最具活力的行业。
行业前景
餐饮酒店管理属于第三产业,目前国家大力扶持第三产业发展,有国家政策支持,就业机会多,薪资待遇好,工作环境好。
除外,酒店管理不仅仅局限于酒店,还囊括旅游、度假村、主题乐园、会展、国际商务、餐饮、奢侈品、航空、游轮等,高级酒店管理人才一直很紧缺。
随着经济快速发展、居民收入提高,餐饮消费占居民的收入份额增加,居民消费实力增强,餐饮业的规模稳步扩张。2021年,我国的餐饮行业收入达近5.5万亿元。随着餐饮行业的稳步发展,以及居民消费升级,希望获得更加贴心的服务,餐饮行业对于专业的餐饮酒店管理人才的需求不断扩张,餐饮酒店管理在未来的发展会蒸蒸日上,前景向好。
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