2022应届毕业生就业方向指导 应届毕业生薪资形势分析

2022年毕业生的平均签约月薪是6295元，相比去年下降6%，毕业生求职时候最看重的一点也是薪资。能够年薪达到50万的人大概有这么几种人：创业者、家族产业、公司高管，要么当老板，要么专业能力很强。

根据相关的数据表明，今年的高校毕业生将会超过1000万人，不管是毕业生的数量还是规模都创下的历史新高。

再加上如今疫情的影响以及双减的下发，社会上很多的就业岗位都已经倒闭，大学应届生就业难的问题再次爆发。

这并非是笔者制造思想焦虑，而是高校毕业生每年都需要面对的难题，大学生就业难已经成为老生常谈的话题。

2022届毕业生主动适应就业市场，一半人求职成功，平均月薪让人意外

不过今年的情况还是特殊，大学生在就业的时候还可以坚持着自己的就业底线吗？90后一代的大学生在毕业找工作时应聘的要求必须是双休，工资可以低一点但是绝对不可以加班加点而且五险还要齐全。

在大学生看来这是就业最基本的保障，可是现在市面上有很多的私企是无法满足这些要求的， 再加上毕业生的数量在逐年增加，很多企业的选择也变多了。

学生的学历都已经出现“内卷”情况，毕业生更是不好找工作，这个时候适合他们的唯一一条路就是降低自己对于就业薪资的期望。

根据调查2022年毕业生的平均签约月薪是6295元，相比去年下降6%，毕业生求职时候最看重的一点也是薪资。

但是因为就业的环境影响，2022年的毕业生已经全部降低对于薪资的希望，而如今已经签约的毕业生平均薪资是在6507元。

相比于平均希望的薪资标准来说，这个数据已经算是很好的，要知道不过跟去年的平均薪资相比7395元来说还是差距很大。

看到大学生对于平均月薪的期望，很多人都感觉到很是意外，但是有很多毕业生都表示很知足。

刚毕业就可以拿到6000多的月薪其实已经算是很厉害的，而且实际情况也并没有数据统计出来的那么精准，有很多学生都给“拖后腿”了。

年薪达到50万的人都是什么学历？

“高学历”已经不再稀有，而且再加上随着网络的发展，社会职业机会越来越多，最近几年流行的网红直播还有主播带货等相关联的产业都很多。

这些主播学历并不高，只要拥有很强的带货能力，那么收入就会要比普通的大学生还要多，正是因为这些原因“读书无用论”再被拉出。

有很多的家长和学生认为读书未必是考大学唯一要走的路，考不考大学都可以事业有成，难道事实真的如此吗？

“年薪50万”是一种什么样的概念？大概每个月的月薪可以达到 4.6万元，每天需要挣1400元，可以说这个我们需要用“秒”来计算时间，每1秒钟都在挣钱，浪费时间也就是浪费金钱这句话用在他们身上很合适。

能够年薪达到50万的人大概有这么几种人：创业者、家族产业、公司高管，要么当老板，要么专业能力很强。

而经过统计这些人大部分都是毕业于计算机专业，金融专业，媒体行业的，而且都是985名校的研究生，在各个领域内都是精英般的存在。

因此对于如今的毕业生来说想要挣大钱，只要你的学历达标就还有机会，至少是需要毕业于名校的研究生。

2022年超1000万的毕业生何去何从？本科生如何抓住自己的就业机会？

2022年的高校毕业生绝对是一个新的突破，达到1076万人，就算是企业进行扩招也是无法容纳这么多的毕业生的。

那么这些毕业生应该何去何从？本科生又能如何抓住自己的机会呢？首先对于毕业生来说，在进入到大学之后就需要选择自己喜欢的就业方向，而不是盲目地进行选择，结合自己的实际情况在高考填报志愿的时候选择最适合自己的专业。

只有这样才可以获得稳定的工作，所以对本科生来说学历是一个尴尬的阶段，有很多企业在招聘的时候都会标明本科以上学历，这让很多本科生都为难。

所以对于本科生来说最重要的还是应该提升学历，考研、考博都已经成为社会上的常态，也是众多毕业生的选择。

提升学历对于学生来说是至关重要的，其次就是自身的专业能力，考研本身就是对于学习能力的一种证明。

在学习的过程中，学生应该尽可能地学习对自己未来发展比较有利的知识，当你的专业能力提升到一定的程度的时候，那么企业自然会认可你。

虽然说就业竞争压力很大，这对于毕业生来说是一个不争的事实，但是在这种情况下还是有很多能力超强的应届毕业生，可以有机会去挑选自己喜欢的企业，对于大学生来说现在最应该做的就是珍惜当下的机会，努力提升自己才是最重要的。